Certyfikowane szkolenia KanbanPełnia korzyści dla biznesu płynąca z Metody Kanban!

Szukasz metody, która:

  • pomoże twojemu biznesowi ewoluować,
  • doskonalić orientację na klienta,
  • zbudować przewidywalność przepływu pracy?

Metoda Kanban jest ewolucyjnym sposobem zarządzania pracą oraz doskonalenia organizacji skupioną na bezpośrednim ulepszaniu dostarczanych usług (również produktów) i katalizowaniu zwinności biznesowej.

Opracowana przez Lean Kanban University i rozwijana przez społeczność praktyków Metoda Kanban znajduje zastosowanie w wielu obszarach biznesu. W firmach różnej wielkości, od start-upów i pojedynczych zespołów, aż po olbrzymie, działające globalnie przedsiębiorstwa. Jej zastosowanie nie ogranicza się do firm technologicznych, ale również jest z powodzeniem wdrażana do transportu, edukacji, medycyny, pracy kreatywnej (takiej jak design, czy marketing, HR) oraz szeroko pojętych usług.

Metodę Kanban można wdrażać na poziomie zespołów, jednostek funkcjonanych oraz całej firmy. Certyfikowane szkolenia Lean Kanban University obejmują następującą ścieżkę:


Team Kanban Practitioner (TKP)Szkolenie Team Kanban Pracitioner, które wprowadza w świat metody Kanban. To 1-dniowy intensywny warsztat, po którym będziecie:

  • znali korzyści płynące z wizualizacji i zarządzania przepływem pracy zespołu,
  • potrafili wyjaśnić płynące z nich korzyści
  • umieć wdrożyć je w zespole.


Szkolenie Kanban Management Professional I nazywane również Kanban System Design to praktyczne 2-dniowe szkolenie z metody Kanban i zarządzania za jej pomocą wszelką pracą nienamacalną, intelektualną lub kreatywną. Pozwala zrozumieć i ulepszać orientację usługową zespołów, również produktowych, przez co staje się silnikiem doskonalenia w rękach formalnych i nieformalnych liderów (Scrum Master, Agile Coach, Project Manager). Wszystko to w oparciu o podejście STATIK, które stawia w centrum klienta oraz wyniki biznesowe. Brzmi ciekawie?


Szkolenie KMP II skierowane jest do osób, które znają już metodę Kanban i mają za sobą doświadczenia związane z jej wdrażaniem przynajmniej na poziomie pojedynczego zespołu. Podnosi ono tematy radzenia sobie z oporem wobec zmian w organizacji, zrozumienie i wykorzystanie niesymetrycznego i opóźnionego
zobowiązania wobec pracy, organizacją pracy wielu zespołów, bardziej dogłębne rozumienie metryk Kanban, czy wykorzystanie w pełni kadencji Kanbanu. Ukończenie modułów KMP I oraz KMP II wiąże się z nadaniem tytułu Kanban Management Professional (KMP). 


Jeśli zainteresował Cię temat Metody Kanban. Chcesz dowiedzieć się na jej temat czegoś więcej zapraszam do pobranie bezpłatnego przewodnika gdzie znajdziesz jej krótki ale rzeczowy opis, odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania oraz gdzie obalam kilka mitów. Przewodnik w pliku PDF możesz zamówić poniżej.

Name *

Email *